مدیریت - بازاریابی- گردشگری- توسعه شهری
سید سجاد اسبقی- کارشناسی ارشد MBA دانشگاه تبریز
صفحه نخست پروفایل مدیر وبلاگ پست الکترونیک آرشیو مطالب عناوین مطالب
درباره وبلاگ


سیدسجاداسبقی کارشناسی ارشد مدیریت اجرایی(گرایش بازاریابی بین الملل) سلام بر دوستان عزیز این وبلاگ با هدف تبادل اطلاعات در زمینه مدیریت - بازاریابی - گردشگری در خدمت کلیه دوستان خواهد بود.کاش می دانستید که زندگی با همه وسعت خویش محفل ساکت غم خوردن نیست حاصلش تن به قضا دادن و پژمردن نیست زندگی خوردن و خوابیدن نیست زندگی حس جاری شدن است زندگی کوشش و راهی شدن است امیدوارم از راهنمائی دوستانی که دستی به قلم دارند بی نصیب نمونم. نیستم محتاج نگاهی که بلغزد بر من خودم هستم و تنهایی و یک حس غریب که به صد عشق و هوس می ارزد.... .هر کس به چیزی تبدیل می شود که بدان عشق می ورزد.اگر سنگی را دوست داشته باشد سنگ می شود اگر هدفی را دوست بدارد ،به آن هدف تبدیل می شوداگر به فردی عشق ورزد آن فرد می شود اگر به خدا عشق بورزد خدایی می شود وحال انتخاب با ماست .
آخرین مطالب
آرشيو وبلاگ
نويسندگان
بهداشت روانی کارکنان منجر به افزایش کارآیی سازمان می‌شود
برچسب:مدیریت خدمات بهداشتی,دانشگاه تبریز,
:: 13:56 :: نويسنده : سیدسجاداسبقی

امروزدریکی ازوبلاگ ها بارشته مدیزیت خدمات بهداشتی ازطریق یکی ازدوستان آشناشدم.به همین خاطرتصمیم به نوشتن یک پست بااین موضوع گرفتم.

بهداشت روانی کارکنان در هر سازمان و موسسه‌ای از جمله مسائل مهمی ‌است که باید بدان توجه شود. از این‌رو مدیران ابتدا باید به نیروی انسانی و تامین امکانات رفاهی، خواسته‌ها و نیازهای آنان به عنوان عاملی برای افزایش کارایی و سطح بهره‌وری توجه کنند تا به هدف اصلی خود که همانا افزایش تولید و سوددهی بالاست برسند و این در حالی است که در هر سازمان دولتی و غیردولتی این مهم از طریق روابط عمومی‌ انجام می‌پذیرد.



ادامه مطلب ...
صفحه قبل 1 2 3 4 5 ... 12 صفحه بعد
موضوعات
پیوندهای روزانه
پيوندها